¿Su compañía está establecida en los Países Bajos, pero usted trabaja internacionalmente? Aquí abajo encuentra una pequeña resumen de los servicios que brindamos en español.
Aquí en TOSS hacemos que sea fácil ser empresario. Nuestro equipo dedicado de especialistas asegura que haya una solución de personal para cada tipo de empleador; pequeño, grande, recién empezado, o uno que tenga años de existencia. Eso quiere decir que usted tenga más tiempo para lo que realmente quiere hacer, y nosotros nos ocupamos de todo lo que tiene que ver con sus empleados.
Payroll (la nómina) tiene todo que ver con la flexibilidad dentro su fuerza laboral y registros de empleados. Usted toma sus obligaciones como empleador en cuanto a sus empleados y las pone en manos de TOSS.
TOSS Uitzenden ejecuta las administraciones de la personal y del salario por usted y es responsable por los elementos legales y fiscales del ser empresario. El empleado de payroll se paga por sueldo de TOSS. A través de la construcción del payroll, el empleado se pone a trabajar por usted, como arrendatario.
La nómina existe en muchas diferentes formas. Nuestros asesores están listos para indicar las decisiones correctas en cuanto a soluciones de personal adecuadas. Estamos contentos de poder tenerle como cliente, pero queremos que ambos partidos tengan ese sentimiento de felicidad. Aparte de eso, no puede ser de desventaja para el empleado involucrado.
Para cada forma se aplican diferentes condiciones, por ejemplo:
No hay solución estándar. Por eso no usamos una calculación de tarifa regulatoria.
Una escala de tarifas de nómina está basada en algunas componentes diferentes. El aumento es distinto por cada cliente. Eso es porque existen diferentes regulaciones en los diferentes sectores e industrias por parte de los convenios colectivos establecidos y/o la Administración tributaria.
Las soluciones que ofrecemos siempre son personalizadas. Por eso no tenemos una tarifa media. Preferimos no correr el riesgo de citar una tarifa más alta de lo que sea necesario.
La administración del salario a sus empleados es un proceso importante, aunque a veces un poco complicado.
Aparte de encontrar los empleados indicados, la compañía se tiene que registrar con la Administración tributaria y usted tiene que componer los recibos de sueldo correctamente con los cálculos de bruto a neto. Todo eso toma mucho tiempo. Por medio de subcontratar ese elemento, usted tendrá más tiempo disponible para su empresa.
¿Los empleados están directamente al servicio para usted y se les paga bajo su número de impuesto salarial? Entonces usted es responsable para ellos. La administración del salario debe cumplir con ciertos asuntos y en caso de enfermedad usted es responsable. El pago continuo del salario y la manutención durante la ausencia forma parte de eso.
Además de eso, dependiendo del sector de trabajo, puede haber un convenio colectivo aplicable. A menudo hay varias ventajas para los empleados que usted debe ofrecerles a ellos. Piense en un plan de pensiones o en una póliza de seguro para empleados.
¿Su organización tiene sucursales en el extranjero? Coordinar la administración internacional de salarios lleva mucho tiempo y a menudo hay muchos procedimientos manuales que entran en juego. TOSS cuenta con una gran red internacional a través de la cual podemos manejar la administración de salarios en todos los países por medio del portal en línea.
Nuestro equipo es experimentado, dedicado y servicial. Con cerca de 20 especialistas estamos listos para todas sus preguntas sobre los convenios colectivos, RRHH, derecho y asuntos legales. Tenemos las marcas de calidad y certificados necesarios como SNA y WKA en nuestro bolsillo y automatizamos lo que podemos para trabajar de la manera más eficiente posible.
Nos gusta el lenguaje claro. Líneas cortas de comunicación, una persona de contacto asignada y la garantía de que habrá una respuesta a su pregunta antes del final del día. ¡Así es como ambos mantenemos nuestros costos al mínimo!
Póngase en contacto con nuestros consultores y en un día recibirá un presupuesto especificado para la solución de personal para su organización. ¡Nuestros consultores hablan inglés y español, y pueden ayudarle hasta el más mínimo detalle!