Salarisadministratie

Bij TOSS zijn wij transparant over kosten die wij doorberekenen naar onze klanten. Besteed jij je salarisadministratie uit aan TOSS, dan zijn de volgende factoren in de prijs per loonstrook opgenomen:

• Kosten van het AFAS administratiesysteem;
• De tijd die wij kwijt zijn aan het opstellen van de loonstrook;
  Dit is per bedrijf verschillend en is o.a. afhankelijk van de volgende punten: Is er een CAO, 30% regeling of pensioenregeling van toepassing? Werk je via urenregistratie.
• Het gebruik van de AFAS Pocket app;
  Hiermee hebben jij en je medewerkers altijd en overal toegang tot de loonstroken en kunnen zij hun persoonlijke gegevens inzien.
• De grootte van afname;
  Hoe meer loonstroken je afneemt hoe voordeliger wij de loonstroken aanbieden.

Afhankelijk van de afspraken die wij met je maken, bieden wij loonstroken doorgaans aan voor EUR 10.

Ben je benieuwd wat jij kwijt bent aan loonstroken bij TOSS? Neem dan contact met ons op. Het Salesteam staat je inhoudelijk te woord en bepaalt welke prijs het best bij jou en je bedrijf past.

Met onze Betaalservice verzorgen wij naast de salarisadministratie de betalingen aan de Belastingdienst, de medewerkers en mogelijk andere instanties voor bijvoorbeeld het pensioen. Zo heb jij één keer contact met ons voor mogelijke wijzigingen en doe jij één betaling aan ons.

Regels rondom pensioen en aanlevering van gegevens aan een pensioeninstantie zijn vaak lastig te begrijpen. De uitbesteding van deze verplichtingen is een verstandige stap naar volledig uitbesteding van de salaris– en personeelsadministratie naar TOSS.

TOSS houdt alle wijzigingen bij, levert benodigde gegevens aan bij het pensioenfonds en berekent en verwerkt de correcte bijdrage en inhouding.

Is de onderneming net gestart en ingeschreven bij de Kamer van Koophandel? TOSS kan de registratie van de onderneming bij de Belastingdienst voor jou verzorgen. Deze registratie is van belang voor de salarisadministratie. De Belastingdienst bevestigt de registratie met een specifiek loonheffingnummer. Op dit nummer kunnen wij de aangifte indienen.

Daarnaast wordt door de Belastingdienst de sectorcode bepaald. Deze heeft invloed op de werkgeverslasten.

Heb jij internationale medewerkers in dienst en krijg jij te maken met werkvergunningen, 30% regelingen of zelfs A1/E101 verklaringen? TOSS kan jou hierover adviseren.